บริษัทคาดว่าจะพ้นจากกระบวนการฟื้นฟูกิจการภายใต้มาตรา 11 ในอีกไม่กี่สัปดาห์ข้างหน้า โดยมีงบดุลที่ลดภาระหนี้สินลงอย่างมาก รวมถึงการลดหนี้สินคงค้างลงได้ประมาณ 3.8 พันล้านดอลลาร์สหรัฐ

การลงทุนด้วยเงินทุนใหม่จำนวนมากจะช่วยสร้างสภาพคล่องที่แข็งแกร่งเพื่อสนับสนุนการเติบโตและการลงทุนในระยะยาว

แอตแลนตา--(BUSINESS WIRE)--17 เมษายน 2026

Multi-Color Corporation (“MCC” หรือ “บริษัท”) ผู้นำระดับโลกด้านโซลูชันฉลากคุณภาพสูง ได้ประกาศในวันนี้ว่า ศาลล้มละลายแห่งสหรัฐอเมริกาประจำเขตปกครองนิวเจอร์ซีย์ (“ศาล”) ได้อนุมัติแผนการปรับโครงสร้างองค์กรเพื่อฟื้นฟูกิจการของบริษัท (“แผน”) แล้ว โดย MCC คาดว่าจะพ้นจากกระบวนการล้มละลายตามมาตรา 11 ในอีกไม่กี่สัปดาห์ข้างหน้า

ภายใต้เงื่อนไขของแผนดังกล่าว MCC จะดำเนินการปรับโครงสร้างองค์กรอย่างครอบคลุม ซึ่งจะช่วยลดภาระหนี้สินในงบดุลของบริษัทลงอย่างมาก และจะเพิ่มทุนให้กับธุรกิจ การปรับโครงสร้างนี้จะลดหนี้สุทธิลงประมาณ 3.8 พันล้านดอลลาร์สหรัฐ ลดค่าใช้จ่ายดอกเบี้ยเงินสดรายปีลงมากกว่า 330 ล้านดอลลาร์สหรัฐ และขยายระยะเวลาการชำระหนี้ระยะยาวไปจนถึงปี 2033 นอกจากนี้ MCC จะได้รับการลงทุนจำนวนมากถึง 889 ล้านดอลลาร์สหรัฐจาก CD&R และกลุ่มเจ้าหนี้ที่มีหลักประกันเดิมของ MCC โดยหลังจากการปรับโครงสร้างองค์กร บริษัทคาดว่าจะมีสภาพคล่องมากกว่า 500 ล้านดอลลาร์สหรัฐ เพื่อสนับสนุนการเติบโตและการลงทุนในระยะยาว

“การยืนยันในวันนี้ถือเป็นการเสร็จสิ้นกระบวนการปรับโครงสร้างทางการเงินของเราเกือบสมบูรณ์ ซึ่งจะทำให้ MCC พร้อมที่จะก้าวขึ้นมาเป็นบริษัทที่แข็งแกร่งยิ่งขึ้น” Hassan Rmaile ประธานและประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ MCC กล่าว “ด้วยการสนับสนุนจากผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทางการเงินของเรา MCC จะมีงบดุลที่ลดภาระหนี้ลงอย่างมาก และมีสภาพคล่องพร้อมที่จะสนับสนุนการดำเนินงานในอนาคต ลงทุนในนวัตกรรม และส่งมอบโซลูชันฉลากคุณภาพสูงที่ลูกค้าของเราไว้วางใจได้ต่อไป ผมขอขอบคุณเพื่อนร่วมงาน ลูกค้า และซัพพลายเออร์ของเราสำหรับความมุ่งมั่นและการสนับสนุนอย่างแน่วแน่ตลอดกระบวนการนี้ และเราหวังเป็นอย่างยิ่งว่าจะได้พบกับโอกาสต่างๆ ในอนาคต”

การยืนยันแผนดังกล่าวเกิดขึ้นหลังจากกระบวนการไกล่เกลี่ยและข้อตกลงระดับโลกที่ประสบความสำเร็จระหว่างผู้มีส่วนได้ส่วนเสียหลักทุกกลุ่มในคดีล้มละลายตามมาตรา 11 ของ MCC โดยมีผู้มีสิทธิออกเสียงมากกว่า 99% ยอมรับแผนฟื้นฟูกิจการตามมาตรา 11 ของ MCC โดยข้อตกลงระดับโลกนี้จะเป็นการสนับสนุนเพิ่มเติมจากความช่วยเหลือที่ได้รับก่อนหน้านี้ผ่านข้อตกลงสนับสนุนการปรับโครงสร้างที่ทำขึ้นก่อนเริ่มกระบวนการฟื้นฟูกิจการตามมาตรา 11 ของ MCC ในเดือนมกราคม 2026

เมื่อได้รับอนุมัติจากศาลแล้ว MCC คาดว่าจะได้รับเงินทุนจากการลงทุนในหุ้นสามัญและหุ้นบุริมสิทธิ์จำนวนมาก และจะดำเนินการปรับโครงสร้างทางการเงินให้แล้วเสร็จในอีกไม่กี่สัปดาห์ข้างหน้า

สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการปรับโครงสร้างของ MCC รวมถึงการเข้าถึงเอกสารของศาล โปรดไปที่ www.veritaglobal.net/MCC ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่มีข้อสงสัยสามารถติดต่อ Verita ที่เป็นตัวแทนรับเรื่องร้องเรียนและแจ้งเตือนของบริษัทได้ที่หมายเลข (866) 967-1788 (โทรฟรีในสหรัฐอเมริกา/แคนาดา) หรือ +1 (310) 751-2688 (ต่างประเทศ) หรือส่งคำถามไปยัง www.veritaglobal.net/MCC/inquiry โดยสามารถดูข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ MCCForward.com

ที่ปรึกษา
Kirkland & Ellis LLP และ Cole Schotz P.C. ทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาด้านกฎหมาย โดย Evercore Group LLC ทำหน้าที่เป็นวาณิชธนกิจ, AlixPartners LLP ทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาทางการเงิน, Quinn Emanuel Urquhart & Sullivan LLP ทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาพิเศษของคณะกรรมการพิเศษของคณะกรรมการบริหารของ LABL, Inc. และ FGS Global ทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาด้านการสื่อสารเชิงกลยุทธ์ของบริษัท โดย Debevoise & Plimpton LLP และ Latham & Watkins LLP ทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาด้านกฎหมายให้กับ CD&R และ Moelis & Company LLC ทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาทางการเงิน ส่วน Milbank LLP และ PJT Partners ทำหน้าที่เป็นที่ปรึกษาด้านกฎหมายและที่ปรึกษาทางการเงินตามลำดับ ให้กับกลุ่มเจ้าหนี้ที่มีหลักประกันเฉพาะกิจ

เกี่ยวกับ MCC
Multi-Color Corporation (MCC) เป็นผู้นำระดับโลกด้านโซลูชันฉลากคุณภาพสูง โดยนำเสนอโซลูชันที่สร้างสรรค์และยั่งยืนแก่แบรนด์ที่มีชื่อเสียงระดับโลกมากมายในหลากหลายกลุ่มสินค้าอุปโภคบริโภค โดยทาง MCC มุ่งมั่นที่จะส่งมอบโซลูชันฉลากที่ดีที่สุดในโลกให้แก่ลูกค้า เพื่อช่วยสร้างแบรนด์และเพิ่มมูลค่าให้กับชุมชนที่พวกเขาดำเนินธุรกิจอยู่

คำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้า
ข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้มีคำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้าบางประการเกี่ยวกับสถานะทางการเงิน ผลการดำเนินงาน และธุรกิจของ MCC และบริษัทย่อย ตลอดจนแผนงานและวัตถุประสงค์บางประการที่เกี่ยวข้อง คำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้าเหล่านี้สามารถระบุได้จากข้อเท็จจริงที่ว่าข้อความเหล่านั้นไม่ได้เกี่ยวข้องเฉพาะกับข้อเท็จจริงในอดีตหรือปัจจุบันเท่านั้น คำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้ามักจะใช้คำต่างๆ เช่น “คาดการณ์”, “เป้าหมาย”, “คาดหวัง”, “ทำให้เป็นไปได้”, “ประมาณการ”, “ตั้งใจ”, “วางแผน”, “เป้าหมาย”, “เชื่อ”, “หวัง”, “มุ่งหวัง”, “ดำเนินการต่อ”, “จะ”, “อาจ”, “ควร”, “น่าจะ”, “สามารถ” หรือคำอื่นๆ ที่มีความหมายคล้ายคลึงกัน โดย คำแถลงการณ์เหล่านี้จะอิงตามสมมติฐานและการประเมินที่บริษัทได้จัดทำขึ้น รวมถึงการรับรู้ของบริษัทเกี่ยวกับแนวโน้มในอดีต สภาพปัจจุบัน การพัฒนาในอนาคต และปัจจัยอื่นๆ โดยธรรมชาติแล้ว คำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้ามีความเสี่ยงและความไม่แน่นอน เนื่องจากเกี่ยวข้องกับเหตุการณ์และขึ้นอยู่กับสถานการณ์ที่จะเกิดขึ้นในอนาคต และปัจจัยต่างๆ ที่อธิบายไว้ในบริบทของคำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้าในเอกสารนี้ ซึ่งอาจทำให้ผลลัพธ์และพัฒนาการที่เกิดขึ้นจริงแตกต่างอย่างมากจากที่แสดงหรือโดยนัยในคำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้าดังกล่าว แม้ว่าจะเชื่อว่าความคาดหวังที่สะท้อนอยู่ในคำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้านั้นมีความสมเหตุสมผล แต่ก็ไม่สามารถรับประกันได้ว่าความคาดหวังเหล่านั้นจะถูกต้องหรือไม่ ท่านจึงควรระมัดระวังอย่าเชื่อถือคำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้าเหล่านี้มากเกินไป ซึ่งมีผลใช้ได้เฉพาะ ณ วันที่ของเอกสารนี้เท่านั้น บริษัทไม่มีภาระผูกพันใดๆ ในการปรับปรุงหรือแก้ไขข้อมูลที่อยู่ในเอกสารนี้ (ไม่ว่าจะเกิดจากข้อมูลใหม่ เหตุการณ์ในอนาคต หรืออื่นๆ) เว้นแต่จะได้รับการกำหนดโดยกฎหมายที่เกี่ยวข้อง โดยมีหลายปัจจัยที่อาจทำให้ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นจริงแตกต่างอย่างมากจากที่แสดงหรือโดยนัยในคำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้า

ปัจจัยที่อาจทำให้ผลลัพธ์ที่แท้จริงแตกต่างอย่างมีนัยสำคัญจากที่อธิบายไว้ในคำแถลงการณ์ที่คาดการณ์ล่วงหน้า ได้แก่ การเปลี่ยนแปลงในระดับโลก การเมือง เศรษฐกิจ ธุรกิจ การแข่งขัน ตลาด ห่วงโซ่อุปทาน และกฎระเบียบต่างๆ ตลอดจนอัตราแลกเปลี่ยนและอัตราดอกเบี้ยในอนาคต การเปลี่ยนแปลงอัตราภาษี การควบรวมกิจการหรือการจำหน่ายกิจการในอนาคต ความไม่แน่นอนและต้นทุนที่เกี่ยวข้องกับ RSA และกระบวนการตามมาตรา 11 รวมถึงผลกระทบเชิงลบที่อาจเกิดขึ้นจากกระบวนการตามมาตรา 11 ต่อสภาพคล่องและผลการดำเนินงานของบริษัท และรวมถึงความสัมพันธ์กับลูกค้า พันธมิตรการจัดจำหน่าย ซัพพลายเออร์ และบุคคลที่สามอื่นๆ การลาออกของพนักงานและความสามารถของบริษัทในการรักษาผู้บริหารระดับสูงและบุคลากรสำคัญอื่นๆ เนื่องจากความวุ่นวายและความไม่แน่นอนที่เกิดขึ้นในกระบวนการตามมาตรา 11 ผลกระทบจากโครงการลดต้นทุนใดๆ การดำเนินคดีทางกฎหมายหรือข้อบังคับอื่นๆ ความสามารถของบริษัทในการจัดหาเงินทุนหมุนเวียน รวมถึงการปฏิบัติตามข้อจำกัดที่กำหนดโดยข้อกำหนดและเงื่อนไขของการจัดหาเงินทุนสำหรับลูกหนี้ที่ยังคงครอบครองทรัพย์สิน เช่น การจัดหาเงินทุนที่กล่าวถึงในที่นี้ ระยะเวลาที่บริษัทจะดำเนินงานภายใต้การคุ้มครองตามมาตรา 11 ของกฎหมายล้มละลายสหรัฐฯ ระยะเวลาในการออกจากกระบวนการตามมาตรา 11 และความเสี่ยงที่แผนการปรับโครงสร้างองค์กรที่เกิดขึ้นจากกระบวนการดังกล่าวอาจไม่ได้รับการดำเนินการเลย โปรดดูแผนการปรับโครงสร้างองค์กรเพื่อฟื้นฟูกิจการของ MultiColor Corporation และบริษัทในเครือลูกหนี้ ตามมาตรา 11 ของประมวลกฎหมายล้มละลาย [หมายเลขเอกสาร 17] และคำแถลงการณ์เปิดเผยข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับแผนการปรับโครงสร้างองค์กรเพื่อฟื้นฟูกิจการของ MultiColor Corporation และบริษัทในเครือลูกหนี้ ตามมาตรา 11 ของประมวลกฎหมายล้มละลาย[หมายเลขเอกสาร 18] (โดยแต่ละฉบับอาจมีการแก้ไข เปลี่ยนแปลง หรือเพิ่มเติม) สำหรับข้อพิจารณาเพิ่มเติมและปัจจัยเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับกระบวนการภายใต้มาตรา 11 ของบริษัท ไม่มีข้อความใดในข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้ที่มุ่งหมายให้เป็นการคาดการณ์หรือประมาณการกำไรสำหรับช่วงเวลาใดๆ และไม่มีข้อความใดในข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้ที่ตีความว่าผลการดำเนินงานทางการเงินของบริษัทสำหรับปีงบประมาณปัจจุบันหรือในอนาคตจะตรงหรือเกินกว่าผลการดำเนินงานในอดีต นอกจากนี้ ข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้ไม่ได้มีเจตนาและไม่ถือเป็นส่วนหนึ่งหรือใช้เป็นข้อมูลอ้างอิงใดๆ ในเอกสารข้อมูลหรือเอกสารเสนอขายหลักทรัพย์ ข้อตกลงการซื้อหลักทรัพย์ หรือข้อเสนอ คำเชิญ หรือคำแนะนำในการรับประกันการซื้อ การสมัครรับ การได้มาซึ่งหลักทรัพย์หรือตราสารทางการเงินหรือผลประโยชน์อื่นๆ หรือธุรกรรมอื่นใด

เนื้อหาใจความในภาษาต้นฉบับของข่าวประชาสัมพันธ์ฉบับนี้เป็นฉบับที่เชื่อถือได้และเป็นทางการ การแปลต้นฉบับนี้จึงมีจุดประสงค์เพื่ออำนวยความสะดวกเท่านั้น และควรนำไปเทียบเคียงอ้างอิงกับเนื้อหาในภาษาต้นฉบับ ซึ่งเป็นฉบับเดียวที่มีผลทางกฎหมาย

Contacts

การติดต่อสำหรับสื่อ
FGS Global สำหรับ MCC
mcclabel@fgsglobal.com

ที่มา: Multi-Color Corporation